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研究表明,能源问题影响着企业竞争力、劳动力和脱碳。

ABB的研究显示,能源问题影响着企业竞争力、劳动力和脱碳。

·92%的受访企业领袖认为,能源成本的波动和不稳定性仍然对企业竞争力构成威胁

·对劳动力的影响包括减少招聘、培训、发展和工资方面的投资

·五分之四的人还担心能源供应安全,超过一半的人强调了对其脱碳目标的影响

研究显示,世界各地的企业仍然担心能源安全和价格的影响,这可能成为一系列环境、社会和经济连锁反应的催化剂。根据ABB Electrification的能源洞察调查1在各行各业的2300名大大小小的企业领导人中,92%的受访者认为,能源持续的不稳定正在威胁他们的盈利能力和竞争力。能源成本和不安全对劳动力产生了重大影响,导致对员工的投资减少。商业领袖也担心实现可持续发展目标的潜在影响。

限制商业投资和增长

不断上涨的能源成本和不安全因素正迫使企业领导人重新思考如何运营以及在何处投资,以实现增长并保持竞争力。去年能源成本上涨对企业的主要影响包括利润率下降(34%)和某些领域的支出削减(34%),导致对研发和其他业务增长计划的投资减少。超过三分之一(38%)的企业已经或计划减少技术投资,而三分之一(33%)的企业预计将削减基础设施支出,31%的企业预计营销支出将下降。

对员工的影响

企业表示,由于能源成本上升以及需要实施缓解措施,他们去年减少了对劳动力的投资。如果能源挑战持续下去,预计这种情况将在未来三到五年内持续下去。预算削减的前五大业务领域中,有三个与劳动力有关:42%的企业将减少招聘支出;38%的受访者表示将减少工资、加班和奖金支出;37%的公司将减少对员工培训和发展的投资。

推迟脱碳

受访者进一步表示,他们担心能源定价和不安全可能会推迟气候变化方面的进展,目前人们认为实现碳减排承诺不如降低能源成本更重要。超过一半(58%)的受访企业领袖表示,能源成本可能会使他们实现可持续发展和碳减排目标的时间推迟一到五年。虽然61%的公司将降低能源成本作为首要任务,但目前只有40%的公司将减少碳排放作为整体业务重点。

能源安全

83%的商业领袖对其企业能源供应的安全表示担忧,许多人正在采取行动解决这一问题。超过三分之一(36%)的人担心能源成本进一步上涨,31%的人担心停电和停电,四分之一的人担心能源配给。作为回应,34%的企业已经增加了专门用于提高能源效率的投资,40%的企业正在寻求安装现场可再生能源发电,以减少对电网的依赖。

ABB电气化总裁Morten Wierod表示:“企业表示,他们需要使自己免受能源价格和不安全因素的影响,并正在重新评估当前和未来的支出计划。采取行动缓解这一问题显然是当务之急,但这并不一定要成为潜在劳动力或环境影响的催化剂。投资于智能和可持续的现场可再生能源和能效技术意味着企业可以同时降低成本和减少排放。通过正确的方法,工业有可能在不牺牲竞争力、劳动力或脱碳之旅的情况下实现成本节约。”

采取行动

虽然企业总体上希望采取积极行动来应对能源挑战,但三分之一的企业因实施能效措施的成本而望而却步,近一半(49%)的企业认为他们不知道如何实施节能措施或资源。

许多可以帮助企业(无论大小)优化能源管理和降低成本的技术已经广泛应用,而且成本合理。

1ABB能源洞察调查2023年1月https://campaign.abb.com/energy-insights-report-2023.由3Gem全球市场研究和洞察公司于2022年12月12日至2023年1月6日对制造业、IT和通信、零售、建筑、教育、工程、医疗保健、运输和物流、金融和食品饮料等行业的2300名大小企业的首席执行官、董事总经理和经理决策者进行了调查。受访者来自澳大利亚、巴西、中国、德国、印度、意大利、瑞典、阿联酋、英国和美国。3Gem Research & Insights利用行业标准面板管理系统,坚持严格的质量控制程序,提供双选择,符合gdpr的消费者和B2B面板。